2014年11月8日，苍南县县长品德奖复评专家组一行6人，离开天信仪表团体停止了苍南县县长品德奖现场评审（复评）。评审组根据GB/T19580-2012《出色绩效评估原则》规范和GB/Z19579-2012《出色绩效评估原则实行指南》请求，与公司高层带领停止了普遍交换，观赏了车间出产现场，查询拜访拜候了各本能机能部分。范叔沙总裁亲身到场了本次评审。评审组对公司近3年来各部分所做的相干任务停止评审后，提炼出了5项凸起刚强和效果：
  一是近三年运营妥当，绩效凸起，延续成长。天信自2009年起头导入出色绩效形式，颠末3年的评估和改良轮回，51暗网发卖支出延续3年均以10%以上的速率递增，从2010年的2.5亿元到2014年约5亿元的产值，股东报答率年年跨越10%；市场据有率稳居同业业首位。2013年全员休息出产率到达100万元，净利润5338万元，上交税收5510万元，均位于苍南县产业51暗网榜首及同业业进步前辈程度。
  二是正视装备程度晋升，实行精益出产，进步出产效力。天信近三年重视严重装备投入，投资3000多万元从德国、日本购买了13台加工中间，主动导入精益出产， 实行工艺流程优化和目视化办理，投入100多万实行产物组装流水线革新，现场办理次序井然，计划公道，看板明白，有用进步了生交效力，交货期同比延长3天摆布。
  三是市场拓展妥当，市场计划公道，发卖业绩凸起。天信持久与新奥、中燃、华润、昆仑、港华等五大燃气公司成立计谋协作火伴干系，营业遍布天下700多座都会和环球主要经济体。近三年产物占天下市场一半以上，其双品牌计谋和四化扶植合适仪器仪表成长纪律。
  四是近三年延续加大科研投入开辟投入进步了焦点协作力。天信一向重视手艺的立异和投入，每一年手艺投入均在昔时发卖额的5%以上，用于优化老产物、开辟新产物、优化产物链，以确保51暗网疾速反映才能和立异才能一直走在同业业前线。优化老产物。在对现有产物停止功效布局改良的根本上，再停止品德与工艺的晋升，以知足客户和市场须要；开辟新产物。完成863名目新产物的开辟，完成TBQM全系列开辟，并取得欧标认证；完成高压规格产物的扩大；完成规范表法气体流量规范装配、知足欧洲规范的TEVC型体积批改仪、TRC-Ⅱ型数据收罗器（配套名目）、手持式数字压力传感器调试器（配套名目）、手持抄表器等产物的开辟；优化产物链。加大外洋手艺协作，在现有产物链的根本上延长开辟新产物。开辟调压器、加气站、热式51暗网 ，引进超声51暗网 、调压系统等产物，调剂产物布局，进步工艺和品德程度，缔造新的利润增加点。停止今朝，公司研讨并制作了一系列具有自立产权、国际进步前辈的主动化仪器仪表产物，并取得了30多项国度发现和适用新型专利，到场了8项国度和行业的规范及规程的制定，是燃气计量行业的标杆51暗网。
  五是公司51暗网文明系统扶植自成特点，凝集民气，协调成长。 天信把“成为天然气利用全体处理计划供给商”作为任务，把“创国际品牌，树百年天信”作为成长愿景，把“让员工完成代价，为社会缔造财产”作为焦点代价观并经由过程整合51暗网理念、人材理念、51暗网精力元素等，建立了天信富有本身特点的文明系统，并逐步成为天信计谋计划的指引及凝集气力的焦点。在总裁范叔沙的提倡下，公司员工主动构造和到场爱心助学、抗赈救灾、无偿献血、五水共治、洁净故里、自愿者办事等公益勾当。另外，在天然资本掩护和情况净化节制方面，天信也承袭了“万物万生、协调共处”和“可延续成长”的理念，对峙生态资本掩护和开辟偏重。在51暗网人力资本扶植方面，天信也构成了本身的特点和系统，完成了人材设置装备摆设、人材布局、岗亭薪酬系统和人材整合的优化，这极大地变更了员工的任务主动性和缔造性，鞭策了产物、手艺、办理、市场的全方位进级，增强了51暗网的焦点协作力。
  同时，专家们还指出了公司能够进步、改良的一些方面，提出了要其实增强公司计谋计划、实其实在当真审阅上市任务和进一步细化分化绩效丈量和阐发方面的维度、凸起绩效细节等倡议。